Salário mínimo RS 2020: Veja o piso regional

Ao contrário da grande maioria dos estados brasileiros, o Rio Grande do Sul não segue o piso nacional do salário mínimo, que desde o dia 01 de fevereiro deste ano é de R$ 1.045. Em 2020, além do Rio Grande do Sul, mais 4 estados deverão ter seus próprios pisos do salário mínimo. Mais abaixo você confere o piso do salário mínimo no RS.

Piso regional salário mínimo RS 2020

Em 2019, o salário mínimo no Rio Grande do Sul ficou entre R$ 1.237,15 a R$ 1.567,81. Esses valores ainda estão em vigor, pois, o novo piso de 2020, ainda não foi aprovado na Assembleia Legislativa do Estado.

O governo do estado já encaminhou o PL 35/2020 que deve ser aprovado em breve e vai reajustar estes valores. Caso o projeto de lei seja aprovado sem modificações, o salário regional do RS para 2020 vai variar de R$ 1.292,82 a R$ 1.638,36, conforme a classe de trabalho, sendo:

- R$ 1.292,82: trabalhadores na agricultura e na pecuária, nas indústrias extrativas, em empresas de capturação do pescado (pesqueira), empregados domésticos, em turismo e hospitalidade, nas indústrias da construção civil, nas indústrias de instrumentos musicais e de brinquedos, em estabelecimentos hípicos, empregados motociclistas no transporte de documentos e de pequenos volumes - "motoboy" e empregados em garagens e estacionamentos.

R$ 1.322,58: trabalhadores nas indústrias do vestuário e do calçado, nas indústrias de fiação e de tecelagem, nas indústrias de artefatos de couro, nas indústrias do papel, papelão e cortiça, em empresas distribuidoras e vendedoras de jornais e revistas e empregados em bancas, vendedores ambulantes de jornais e revistas, empregados da administração das empresas proprietárias de jornais e revistas, empregados em estabelecimentos de serviços de saúde, empregados em serviços de asseio, conservação e limpeza, nas empresas de telecomunicações, teleoperador, "telemarketing", "call centers", operadores de "voip" (voz sobre identificação e protocolo), TV a cabo e similares e empregados em hotéis, restaurantes, bares e similares.

R$ 1.352,58: trabalhadores nas indústrias do mobiliário, nas indústrias químicas e farmacêuticas, nas indústrias cinematográficas, nas indústrias da alimentação, empregados no comércio em geral, empregados de agentes autônomos do comércio, empregados em exibidoras e distribuidoras cinematográficas, movimentadores de mercadorias em geral, no comércio armazenador e auxiliares de administração de armazéns gerais.

R$ 1.406,00: trabalhadores nas indústrias metalúrgicas, mecânicas e de material elétrico, nas indústrias gráficas, nas indústrias de vidros, cristais, espelhos, cerâmica de louça e porcelana, nas indústrias de artefatos de borracha, em empresas de seguros privados e capitalização e de agentes autônomos de seguros privados e de crédito, em edifícios e condomínios residenciais, comerciais e similares, nas indústrias de joalheria e lapidação de pedras preciosas, auxiliares em administração escolar (empregados de estabelecimentos de ensino), empregados em entidades culturais, recreativas, de assistência social, de orientação e formação profissional, marinheiros fluviais de convés, marinheiros fluviais de máquinas, cozinheiros fluviais, taifeiros fluviais, empregados em escritórios de agências de navegação, empregados em terminais de contêineres e mestres e encarregados em estaleiros, vigilantes, marítimos do 1º grupo de Aquaviários que laboram nas seções de convés, máquinas, câmara e saúde, em todos os níveis (I, II, III, IV, V, VI, VII e superiores).

R$ 1.638,36: trabalhadores técnicos de nível médio, tanto em cursos integrados como subsequentes ou concomitantes.

Lembramos que o salário mínimo é um direito do trabalhador, garantido pela Constituição Federal. Ele é o menor salário que uma empresa pode pagar ao empregado e é reavaliado todos os anos com base no custo de vida da população, sua criação foi feita com base no valor mínimo que uma pessoa gasta para garantir sua sobrevivência.

O salário mínimo está sempre atrelado à inflação, visto que, os reajustes anuais tem como objetivo não diminuir o poder de compra do empregado com o ajuste dos preços. Assim, quando a Lei de Diretrizes Orçamentárias é proposta, o novo valor do salário mínimo é calculado com base na inflação e nos custos anuais dos brasileiros.

Histórico do salário mínimo nacional

Então, gostou do artigo? Comente aí e compartilhe!